RA0580 Multikulturālisma problēmas sociālajā darbā

Kods RA0580
Nosaukums Multikulturālisma problēmas sociālajā darbā
Statuss Obligātais/Ierobežotās izvēles
Līmenis un tips Pamatstudiju, Profesionālais
Tematiskā joma Veselības un sociālā aprūpe
Struktūrvienība Rēzeknes akadēmija
Mācībspēks Rita Orska
Kredītpunkti 3.0
Daļas 1
Anotācija studiju kurss paredz iepazīstināt ar kultūras koncepta daudzdimensionalitāti, kurš ietver esošās situācijas, morāles, laika un klienta Es-nostājas dimensijas, kā arī katrai etniskajai grupai raksturīgās uzvedības un sociālo saišu veidošanas īpatnības; studiju kurss veido izpratni par dažādības pieņemšanu, stereotipu ietekmi un attīsta prasmi atpazīt tos savā darbībā..
Studiju kursa saturs
Saturs Pilna un nepilna laika klātienes studijas Nepilna laika neklātienes studijas
Kontaktstundas Patstāvīgais darbs Kontaktstundas Patstāvīgais darbs
Sociālās integrācijas būtība. „Citādais” sociālā vidē. Attiecības savējo un svešo grupās. Multikulturālisma būtība, teorētiskie koncepti. 4 0 0 0
Nacionāli – etnisko grupu psiholoģija: dzīvesveids, tradīcijas, paražas, vērtības. Etniskie stereotipi, aizspriedumi. Etnocentrisms. Starpetnisko attiecību tipi. Diskriminācijas formu apzināšanās un iespējamo diskriminācijas risku identificēšana un atpazīšana 8 10 0 0
Starpkultūru komunikācija. Emociju izpausme un uztvere dažādās kultūrās. Kultūras ietekme uz neverbālo uzvedību un tās praktiskās sekas saskarsmē. Kultūras ietekme uz pievilcību, mīlestību, seksuālajām attiecībām, laulībām. Kultūra un afilācija, atrakcija, agresija, konformisms, sadarbība 8 10 0 0
Kultūra un dzimumu atšķirības. Genderlomu ideoloģijas atšķirības dažādās kultūrās. Bērnu audzināšana, vecāku pienākumi, ģimeņu tipi. Kultūra un izglītība. Subkultūras 4 16 0 0
Kultūra un veselība – fiziskā un psihiskā. Atšķirības uzskatos par veselību un slimību, normu un pataloģiju. 2 0 0 0
Multikulturālisma aspekti sociālajā darbā. Multikulturālā vide kopienā. Sociālais darbs ar etniskām minoritātēm Latvijā. Darbs ar bēgļiem, imigrantiem, reemigrantiem. Darbs ar bēgļiem, imigrantiem, reemigrantiem. 6 16 0 0
Kopā: 32 52 0 0
Mērķis un uzdevumi, izteikti
kompetencēs un prasmēs
attīstīt dažādību izpratni un respektēšanu, cieņu, empātiju, toleranci, diskrētumu neatkarīgi no klienta tautības, reliģijas, ādas krāsas, seksuālās piederības, vecuma, sociālā stāvokļa, neietekmējoties no sabiedrības aizspriedumiem un stereotipiem. - Izprot multikultūras koncepcijas būtību: dažādu iedzīvotāju grupu kultūru, dzīves veidu, paražas, vērtības, diskrimināciju, sabiedrības stereotipus par etniskajām, reliģiskajām, vecuma grupām. - Zina par vietējām, valsts un globālām problēmām, pārvaldības sistēmām un struktūrām, akcentējot to dažādību un savstarpējo saistību. - Spēj veidot komunikāciju, respektējot dažādu kultūru un subkultūru raksturīgās iezīmes, komunikācijas atšķirības dažādās kultūrās - Spēj respektēt klientu vērtību sistēmu, lai pilnīgāk izprastu viņu pasaules uztveri un palīdzētu apgūt jaunas sociālās normas un lomas sociālo attiecību sistēmā (praktiski un morāli sagatavoties jaunai sociālai videi). - Spēj ievērot personīgo un sociālo atbildību, respektējot sociālā darba klientu individualitāti un kultūras kontekstu. - Spēj kritiski reflektēt par savu pieredzi un analizēt savas profesionālās kompetences izaugsmi
Sasniedzamie studiju
rezultāti un to vērtēšana
Zināšanas - Izprot multikultūras koncepcijas būtību: dažādu iedzīvotāju grupu kultūru, dzīves veidu, paražas, vērtības, diskrimināciju, sabiedrības stereotipus par etniskajām, reliģiskajām, vecuma grupām. - Zina par vietējām, valsts un globālām problēmām, pārvaldības sistēmām un struktūrām, akcentējot to dažādību un savstarpējo saistību - Formatīvā vērtēšana: apkopoto materiālu daudzveidīgums, zinātniskums, prasme argumentēti diskutēt semināros
Prasmes - Spēj veidot komunikāciju, respektējot dažādu kultūru un subkultūru raksturīgās iezīmes, komunikācijas atšķirības dažādās kultūrās - Spēj respektēt klientu vērtību sistēmu, lai pilnīgāk izprastu viņu pasaules uztveri un palīdzētu apgūt jaunas sociālās normas un lomas sociālo attiecību sistēmā (praktiski un morāli sagatavoties jaunai sociālai videi). - Formatīvā vērtēšana: aktīva dalība praktiskajās nodarbībās, prasme analizēt, izvērtēt savu komunikāciju ar citas kultūras pārstāvi, atpazīt savus aizspriedumus, stereotipus par etniskajām, reliģiskajām, vecuma grupām.
Kompetences - Spēj ievērot personīgo un sociālo atbildību, respektējot sociālā darba klientu individualitāti un kultūras kontekstu - Spēj kritiski reflektēt par savu pieredzi un analizēt savas profesionālās kompetences izaugsmi - Summatīvā vērtēšana: dalūiba semināros, praktiskajās nodarbībās, patstāvīgo darbu izpilde, eksāmena darba kvalitāte.
Studiju rezultātu vērtēšanas kritēriji
Dalība semināros - 15%
Praktisko darbu nodarbības - 15%
Patstāvīgā darba izpilde - 30%
Eksāmena darbs: Izvēlēties vienu multikulrurālisma radītu izaicinājumu sociālā darba praksē. To analizēt, izmantojot literatūru (vismaz 3 avotus), kā arī piedāvāt savu redzējumu šī izaicinājuma risināšanā un dažādības kompetences veidošanā sociālā darba kontekstā. Apjoms līdz 4lpp. - 40%
 
Priekšzināšanas sociālajā psiholoģijā, sociālā darba organizācija Latvijā, vērtības un ētika sociālajā darbā
Studiju kursa plānojums
Daļa KP Stundas Pārbaudījumi
Lekcijas Prakt. d. Lab. Ieskaite Eksāmens Darbs
1 3.0 16.0 16.0 0.0 *

Pieteikties uz šo kursu

[Kursa apraksts PDF formātā]